提高生产力：盖洛普的一项研究表明

学习和发展是千禧一代员工想要如何生活和工作的关键部分，而技能提升机会可以让他们更加投入、更加高效，并有可能留在当前的公司。作为一名千禧一代，我可以证实——学习新技能有助于我保持对工作的投入和兴奋。 通过投资于员工发展，公司创造了持续改进的文化，从而实现业务的可持续性和增长。 在 Zapier，我们有学习和发展预算，允许员工投资于他们想要的特定培训。过去，我用预算购买编辑推荐的书籍，而且我还能够参加写作研讨会并与帮助我设定年度目标的导师一起工作。

所有这些加上我新发现的

都帮助了我，这反过来又帮助了 Zapier。 如何在工作中提升技能 学习一项新技能是令人畏惧的，但有一些经过验证的、以职业为中心的技能提升方法。我将以我自己为例。 展望未来，我想在 SEO 策略方面做得更好。熟练掌握 SEO 和关 印度 WhatsApp 号码数据 键词研究将使我成为一名更全面、更有价值的团队成员，让我能够在头脑风暴期间提供更多战略性想法并编写更好的内容。 我将通过以下一些方法来提高我的 SEO 能力： 参加会议和研讨会：许多写作和营销会议都有搜索引擎优化和关键词研究会议。我会研究不同的内容营销研讨会（并向我的同事寻求建议），看看是否有适合我的。 参加在线课程：随着在线学习平台的兴起，课程变得前所未有的便捷。

那里可能有成千上万的 SEO 课程

因此可能需要一些筛选（以及同行的推荐）才能找到好东西，但一旦我这样做了，我就可以按照自己的节奏并在舒适的家中学习（这我爱）。 追求认证： SEO 策略是一项适销 智利电话号码列表 对路的技能，获得认证是向未来雇主展示我的知识的切实方式。许多在线学习平台（例如Coursera）都提供认证，或者您可以从更小众的平台中寻找一些东西。就我而言，HubSpot 认证可能是我最好的选择。 寻找导师和教练：我很幸运：我的两位编辑都是 SEO 奇才。当我开始使用 Ahrefs 和 seoClarity 等工具时，他们已经开始提供指导、反馈和支持。如果您无法在个人网络中找到导师，BetterUp等应用程序可以将您与某人联系起来。